七月流火气温高,防暑降温很重要。少吃油炸和烧烤,多吃绿豆龟苓膏。早晚莫忘一杯水,最好中午能小睡。睡觉空调莫太低,温度适宜才健康。下面是小编精心整理的防暑降温应急演练总结(精选9篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
为进一步提高大队人员应对高温防暑应急能力,有效预防控制高温中暑事件的发生,8月22日,民乐县开展高温防暑应急救援演练,巡查大队全体队员参加了此次演练。
演练前,为使现场队员更好的掌握防暑降温知识,快速有效地对中暑人员进行救助,大家共同学习了《防暑降温预警机制》、《防暑降温小常识》,了解了炎热露天作业时发生中暑的紧急处理方法,并明确此次演练分工职责。随着一声“有人中暑晕倒了,大家快来救人啊!”的呐喊,应急救援演练正式开始,演练模拟施工作业人员发现中暑人员王某后,立即拨打电话,同时,迅速组织人员将其抬至阴凉通风的地方,在护路办专业人员的指导下从降低体温、补充水分等几个方面开展救治工作,通过解开“病人”衣襟,按压人中,及时补充饮水,人工降温,喂服藿香正气水等简单救助促使病人尽快恢复,随后将其护送至附近医院进行进一步救治,经过大家的共同努力,“中暑”人员得到及时、有效救治,演练圆满结束。
通过此次演练,增强了大队人员的安全意识,使队员对高温防暑事件求救程序、救援的操作方法都有了进一步的认识,为今后同类事件的救援提供了宝贵经验。
为提升员工应对高温中暑事故的应急处置能力,确保高温中暑事故发生时应急措施到位、救援高效有序,6月22日,热力分公司组织开展高温中暑应急预案演练。
演练前,医疗卫生服务中心医护人员现场讲解了中暑的`症状及发生中暑后需要采取的临时救治措施。按演练预案安排,新能源项目部一名员工在光伏安装现场受高温天气影响,出现头晕、呕吐等“中暑”现象,现场施工负责人发现情况后立即采取措施,汇报项目部领导后对中暑人员进行紧急措施,利用施工现场配备的应急工具箱对中暑人员担架转移至清凉区域后,采用藿香正气水、毛巾等降温工具进行紧急处理,直至救护车到达现场。整个演练活动井然有序开展,新能源项目部及各参建单位人员对应急情况下的处理措施进行了学习。演练结束后,公司经理朱利对演练过程中防暑降温的要领进行了再次强调。最后,党委书记邢亮要求,针对近期持续高温天气,一方面要进一步做好防中暑工作,注意好饮食和休息,严防中暑现象发生;另一方面要保障防暑药品充足、提高救护能力,确保发生中暑事件后能第一时间有效处置。
通过此次演练,参演人员更加清楚和明确了中暑人员的急救程序和操作要领,提高了中暑事件的应急处置能力。
进入7月份以来,高温天气持续,为认真做好XXXX年夏季防暑降温工作,切实保护劳动者健康安全,根据界安办【XX】73号《关于做好XX年夏季防暑降温工作的通知》文件要求,XX乡多措并举,切实做好夏季高温防暑降温工作,确保辖区群众生命财产安全。
一是健全应急机制。
面对持续的高温天气,XX乡高度重视并制定了《XX乡XX年夏季防暑降温工作应急预案》,要求各村、各企事业单位遇到突发事件时,必须第一时间启动预案,严格落实各项保护措施。
二是广泛宣传教育。
利用集市、傍晚群众纳凉、跳广场舞等时间段大力宣传夏季防暑降温小常识,提高群众防暑降温自我保护意识和防范能力,号召群众注重个人卫生和公共卫生,尤其是食品饮食安全,防止食物中毒和肠胃道传染病的发生。目前,全乡累计发放防暑指南1500余份,电视滚动字幕20余次。
三是强化卫生安全。
组织乡食药所、卫生院等单位专业人员对街道餐馆、农贸市场、超市等进行“拉网式”卫生大检查,敦促这些场所定期消毒杀菌,加强农村“流水席”厨师日常管理和教育,防止出现食物中毒;要求乡卫生院、各村卫生室、敬老院储备充足的防暑药品,例如板蓝根、人丹、风油精等,确保群众出现中暑后能够及时得到救治;乡农业中心深入各养殖场(户),从细节入手对养殖场(户)的防暑降温工作进行监管和指导,防范动物疫情。
四是严防安全事故。
一方面通过短信平台、微信群等方式及时发布高温预警,提醒室外施工人员避开高温时段;另一方面安排派出所巡逻车对加油站、老旧小区、村组柴垛等容易有火灾隐患的地方进行巡查,同时,着力抓好中小学生防溺水工作,在危险水域、部位设立醒目警示标牌,在事故易发地段设立专(兼)职巡查监管人员,及时消除安全隐患。
五是全力保障供电供水。
要求供电所加强电力供需预测分析,优化电力调度,落实错峰避峰措施,保证电网安全运行,严防因用电量过高以及电线、变压器等电力设施负载过大而引发火灾、停电等事故;乡政府加强水厂运行管理,加强输配水管网检查维护,按照“先生活、后生产”原则,保障群众生活用水。
六是加强应急值守。
坚持领导带班和24小时值班制度,要求各村、企事业单位切实做好高温期间的安全生产值班工作,严格执行各类安全生产事故信息报告制度,确保信息渠道的畅通。
夏季施工气候炎热,建筑工人普遍在露天和高处作业,劳动强度大,时间长,随时都有发生中暑事故的可能。因此,加强夏季的防暑降温工作是保护职工身体健康,保证完成生产任务的一项重要措施。
一、预防中暑事故基本安全要求
采取综合的措施,切实预防中暑事故的发生,从技术、保健、组织等多方面去做好防暑降温工作。
1.组织措施
加强防暑降温工作的领导,在入暑以前,制订防暑降温计划和落实具体措施。
1.1要加强对全体职工防暑降温知识教育,增加自防中暑和工伤事故的能力。注意保持充足的睡眠时间。
1.2应根据本地气温情况,适当调整作息时间,利用早晨、傍晚气温较低时工作,延长休息时间等办法,减少阳光辐射热,以防中暑。还可根据施工工艺合理调整劳动组织,缩短一次性作业时间,增加施工过程中的轮换休息。
1.3贯彻《劳动法》,控制加班加点,加强工人集体宿舍管理;切实做到劳逸结合,保证工人吃好、睡好、休息好。
2.技术措施
2.1进行技术革新,改革工艺和设备,尽量采用机械化、自动化,减轻建筑业劳动强度。
2.2在工人较集中的露天作业施工现场中设置休息室,室内通风良好,室温不超过30℃;工地露天作业较为固定时,也可采用活动幕布或凉棚,减少阳光辐射。
2.3在车间内操作时,应尽量利用自然通风天窗排气,侧窗进气,也可采用机械通风措施,向高温作业点输送凉风,或抽走热风,降低车间气温。
3.卫生保健措施
3.1入暑前组织医务人员对从事高温和高处作业的人员进行一次健康检查。凡患持久性高血压、贫血、肺气肿、肾脏病、心血管系统和中枢神经系统疾病者,一般不宜从事高温和高处作业工作。
3.2对露天和高温作业者,应供给足够的符合卫生标准的`饮料;供给含盐浓度0.1~0.3%的清凉饮料。暑期还可供约工人绿豆汤、茶水,但切忌暴饮,每次最好不超过300毫升。
3.3加强个人防护。一般宜选用浅蓝色或灰色的工作服,颜色越浅阻率越大。对辐射强度大的工种应供给白色工作服,并根据作业需要配戴好各种防护用具。露天作业应戴白色安全帽,防止阳光曝晒。
二、发生中暑的表现及其应急预案
1.中暑症状的表现
1.1先兆中暑。其症状为:在高温环境中劳动一段时间后,出现大量流汗、口渴、身感到无力、注意力不能集中,动作不能协调等症状,一般情况此时体温正常或略有升高,但不会超过37.5°。
1.2轻症中暑。其症状为:除有先兆中暑外,还可能出现头晕乏力、面色潮红、胸闷气短、皮肤灼热而干燥,还有可能出现呼吸循环系统衰竭的早期症状,如面色苍白、恶心、呕吐、血压下降、脉搏细弱而快、体温上升至38.5°以上。此时如不及时救护,就会发生热晕厥或热虚脱。
1.3重症中暑。一般是因为未及时适当处理出现的轻症中暑(病人),导致病情继续严重恶化,随着出现昏迷、痉挛或手脚抽搐。稍作观察会发现,此时中暑病人皮肤往往干燥无汗,体温升至40°以上,若不赶紧抢救,很可能危及生命安全。
2.发生中暑事故的应急预案
2.1发生中暑事故后,应立即将病人扶(抬)至通风良好且阴凉的地方,将病人的领扣松开,以利呼吸,同时给病人服下解署药十滴水,采取适当的降温措施;
2.2对重症中暑者,除按上述条件施救外,还应对病人进行严密观察,并动用工地的交通工具或拦截出租车及时将病人送往就近有条件的医院进行治疗。
我矿成立了以安全矿长为组长,安全副总为副组长,矿各专业副总、各部门负责人、医院负责人成员的矿井员工中暑事故应急救援总指挥部,下设应急救援办公室及八个专业组具体负责矿井的演习工作,做到了分工明确,各负其责。
效果分析:
在演练过程中,各单位高度重视、认真对待,能够认真按照我矿员工中暑事故应急预案积极应对。通过本次演练,使全部干部职工的安全意识有所增强,对安全常识有了进一步的掌握;对抗突发事件的应变能力有所提高,几乎所有人员都能有组织、迅速的在安检员、区队带班人员的引导下安全疏导,对今后应付突发事件起到了一定的促进作用;演练过程中。参演人员能够遵守次序、听从指挥、相互帮助,集体感得到了升华;演练工作领导小组的组织能力、指挥能力、应变能力也受到了锻炼。
演习中存在不足:
参加演习的部分人员应急能力欠缺,心理素质相对较差。在演习过程中,个别疏散引导人员表现不够沉着冷静。
整改措施:
1、增强全体员工的安全防护意识,熟悉掌握各种避灾路线。
2、加强员工对职业健康危害的了解,提高警惕,面对突发的事故能够及时的采取措施并正确面对妥善避灾。
防范措施:
一、建立健全职业危害管理机构,配备人员、仪器开展日常监测。
二、进行高温监测时,作业场所无生产性热源的,选择3个测点,取平均值;存在生产性热源的,选择3~5个测点,取平均值。作业场所被隔离为不同热源环境或通风环境的,每个区域内设置2个测点,去平均值。
三、在高温季节来临时,避开高温时间作业应准备好职工的防暑降温用品和物资。
四、在高温季节工作时,相应缩短一线职工的工作时间。
五、加强巷道的洒水降尘,达到降低温度的效果。保持工作场湿度适宜。
六、加强职业危害学习培训。
七、严格执行高温高湿职业卫生标准。
一、居家防暑降温方案
1.空调降温
在条件允许的情况下,使用空调是最快速有效的降温方法。使用空调的同时,不要忘记在空调室内摆放一些绿色植物,能够有效的净化空气,增加室内湿度。
2.通风换气
在没有空调的情况下,及时开窗通风换气也是一种比较好的降温方法。但是,要注意选择适当的时间段,因为有些时候,室外的温度高于室内的温度,此时开窗换气反而会使室内的温度更高。
3.夜间降温
晚上的时候,室外温度较低,可以适当地打开窗户,吹进室内凉爽的夜间空气。一般情况下,晚上的温度会比白天低5℃~10℃左右,所以通过夜间降温也能够有效减少室内温度。
二、户外防暑降温方案
1.穿着透气、吸汗的衣物
在夏季高温天气里,选用透气性好、吸汗快干的衣物是比较明智的选择。透气的材质能够让身体的热量及时地散发出去,而吸汗的`材质能够及时将汗水吸走,避免身体过于湿热。
2.合理规划户外活动时间
在夏季高温天气里,户外活动时要注意时间的选择,避开高温天气和强烈日照的时间段。一般早晨、傍晚或晚上的时候,天气较为凉爽。
3.随身携带清凉用品
出门前可以随身携带一些清凉用品,例如小型风扇、冰垫、营养饮料等。风扇可以给人带来清凉的感觉,冰垫可以吸收身体的热量,营养饮料可以对身体进行及时的补充。
三、饮食防暑降温方案
1.多喝清凉饮品
在夏季高温天气里,多喝水是必要的。不过不要只限定于白开水,可以适当地喝一些清凉饮品,如果汁、绿茶、菊花茶等。这些饮品有助于身体的冷却,同时还能够补充身体所需的水分。
2.注意饮食搭配
夏季高温时要注意饮食搭配,避免油腻、辛辣的食物。可以多吃清爽、富含维生素和水分的蔬菜和水果,如西瓜、黄瓜、柠檬、草莓等。这些食物不仅能够很好地满足身体的营养需求,还能够给身体带来清凉之感。
以上就是夏季防暑降温的方案,希望大家可以根据自己的实际情况来采取相应的措施,有效地降低高温对身体健康的影响。
目前,我市进入高温酷暑季节,加强夏季劳动保护和防暑降温工作已刻不容缓,全市各级工会要进一步做好今年夏季劳动保护和防暑降温工作,有效预防和控制高温中暑和其他各类生产安全事故的发生,切实保障广大职工的生命安全和健康。
一、提高责任意识,切实履行职责,进一步明确夏季劳动保护和防暑降温工作的重要性
(一)发挥桥梁纽带作用,履行协同参与职责。将夏季劳动保护和防暑降温工作列为当前工会工作的重点,是法律赋予工会维护职工生命安全和健康的重要职责,各级工会组织要充分发挥桥梁纽带作用,督促企业行政、单位上级主管等部门落实主体责任,积极配合企业行政和相关部门,共同做好防暑降温和夏季劳动保护工作。
(二)发挥组织网络优势,履行监督检查职责。高温季节期间,全市各级工会组织要充分发挥职代会、工会劳动保护监督检查员片区服务站、工会劳动保护监督检查三级网络的作用,认真履行工会劳动保护监督检查职责。要针对夏季劳动保护工作的特点,结合本单位安全生产实际,通过组成联合检查组等方式,重点加强高温作业、露天施工、高空作业、有限空间作业、危险品储运等危害因素较大的作业场所,及时发现事故隐患和职业危害因素,督促企业行政和相关部门采取有效措施,确保职工安全和健康。
(三)发挥平台作用,履行宣传教育职责。全市各级工会要加大对职工夏季劳动保护和防暑降温宣传教育力度,充分利用宣传教育阵地和载体。要注重运用网络、微信等新媒体,积极开展贴近生活、贴近实际、寓教于乐等职工喜闻乐见的防暑降温和安全卫生知识宣传教育活动,切实做到工会劳动保护和防暑降温工作宣传教育“进企业、到班组、在岗位”。要指导职工掌握防范高温中暑的基本知识和方法,尤其要提升高温作业职工(含农民工)的自我保护意识和自救互救能力,组织职工观看防暑降温典型案例警示教育片等活动,让每一个职工直观了解高温危害、后果和防护方法,切实掌握自救和互救的能力。要教育引导职工(重点是农民工)严格按照企业安全生产各项规章制度和安全生产操作规程,牢固树立“以遵章守纪为荣、以违章违纪为耻”的理念。
二、增强关爱意识,积极采取措施,进一步提升夏季劳动保护和防暑降温工作的实效性
(一)组织开展安全隐患大排查活动。全市各级工会组织要积极组织基层单位,结合“安康杯”竞赛和“隐患排查随手拍”等活动,广泛组织职工立足岗位查找隐患,对排查出来的隐患和问题,要进行分类研究,采取有效措施防范事故发生,对一些隐患严重又整改不力的企业,各级工会应及时向上级工会和安全生产监管部门反映,必要时应提请政府有关部门依法处理,也可借助于媒体和网络对其曝光。
(二)组织开展高温“三送”工作。高温期间,全市各级工会组织要主动筹划和组织开展以“清凉一夏、幸福安康”为主题的夏季“送清凉、送安全、送法律”高温慰问活动,积极协调企业主要领导主动关心职工,尤其是一线职工、农民工以及中小非公企业职工的工作和生活,亲自带队深入基层,深入一线,慰问奋战在高温作业、高温场地、高温岗位的职工,认真倾听职工呼声,了解职工诉求,及时解决职工生产生活中的困难,使广大职工(特别是农民工)能真切感受到工会组织的关爱和温暖,确保广大职工平安度夏。
(三)组织开展职工职业健康体检工作。在高温来临之前,各级工会组织要按规定配合企业行政认真组织开展高温作业职工职业健康体检工作,及时了解掌握高温岗位职工健康状况,建立职工健康档案,对患有心、肺、脑血管疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他高温禁忌症不适应高温作业环境的职工,应及时调整工作岗位,有效预防事故发生。
(四)组织开展急救技能提升和应急预案演练工作。各级工会可依托政府相关职能部门和社会组织,根据从事高温作业的劳动者数量及作业条件等情况,组织开展高温急救技能培训,让职工了解高温危害、后果和防护方法,掌握自救和互救的能力,配备相应的应急救援人员和急救药品。并积极针对高温季节易发事故制定相关应急预案,广泛组织职工开展演习、演练,熟悉应急流程,掌握应对突发事件的处理方式。
三、强化过程管控意识,积极落实要求,进一步体现夏季劳动保护和防暑降温工作的保障性
(一)工作部署到位。各级工会组织要依据国家和我市防暑降温相关规定,结合本单位工作实际,在高温来临之前,积极协助行政制定工作方案,尤其是要制定防暑降温的应急预案,认真部署,做到任务明确,责任落实,措施到位,切实做好防暑降温前期的各项工作。
(二)经费投入到位。各级工会组织要在确保防暑降温经费落实到位的基础上,加大投入,改善作业条件,特别是要在露天和高温工作场所配置通风、隔热和降温等设备,生产作业场所如有条件要设立高温作业职工的工间休息室,作业现场必须提供足够的、符合要求的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料和药品,各级工会要督促行政按照规定按时发放防暑降温劳动防护用品和足额发放高温津贴,不得以发放钱物替代防暑降温饮料和必需药品,防暑降温饮料和必需药品不得充抵高温津贴。
(三)管理措施到位。各级工会组织要切实督促企业行政科学合理安排职工作息时间(露天作业要避开烈日高温时段),实施高温错时作业,严格控制加班加点,减少和避免超时劳动,严防职工中暑事故发生。各级工会要加强对职工食堂规范化建设和管理,食堂工作人员必须持有健康证,加强对食品采购的管理,确保食品质量安全可控,防止食物中毒、肠道传染等疾病的发生。
(四)情况报送及时到位。各地区、各企业工会要及时总结防暑降温和夏季劳动保护先进经验,破解工作难题,确保各项工作落实到位。请各地、各产业、各直属工会于9月30日前将本地区、本系统、本单位防暑降温工作总结和夏季安康“三送”活动统计表报市总工会经济技术与劳动保护部。
一、编制原则
为了保证酷暑期间中心各项安全生产工作的开展,确保在工作中出现紧急情况时,应急救援工作能迅速有效,最大限度地保障员工生命、财产安全,特制定本预案。
本预案是针对工作中各种不同的紧急情况所制定的,保证各种应急资源处于良好的备战状态;而且可以指导应急行动按计划有序进行,防止因行动不力或现场救援工作的混乱而延误事故应急,从而降低人员伤亡和财产损失。工作中的紧急情况是指具有突发性,造成或可能造成人员中暑,或中暑造成的伤亡、较大经济损失的各类工伤事故。
二、组织机构
成立紧急情况应急领导小组,负责应急救援工作的指挥、协调工作:
组长:中心主任
副组长:支部书记、中心副主任
成员:安全生产办主任、综合办主任、ΧΧ班主管、ΧΧ班主管、ΧΧ班主管、ΧΧ班主管
领导小组职责落实由组长负责,若组长外出,由副组长(顺序)给予落实,实施预案工作的展开。
当在工作中发生高温的各种紧急症状情况时,应在第一时间向应急领导小组报告,立即启动本预案,同时根据现场情况向“120”救护中心求助,并向有关领导、部门报告相关情况。
三、防暑降温具体措施
1.由信息小组对每天的天气情况进行收集、处理,然后报防暑降温保障小组,依具体情况采取相应的安全防范措施。
2.日最高气温达到35℃以上、37℃以下(不含37℃)时,应采取换班轮休等方式,缩短员工连续作业时间,并且不得安排室外作业员工加班;日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,室外作业时间不得超过5小时,并在12时至15时不得安排室外作业;日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外作业。
3.各外勤班组可根据当日工作内容和天气及气温调节具体作息时间,但应报中心领导批准。
4.后勤保障小组,应能随时保证外出作业人员的饮水、紧急药品。
5.对各班组进行安全教育,增强作业人员对各种情况的应紧处理能力。加强对夏季作业安全宣传工作,使每人都了解、掌握防暑降温的安全小常识,提高作业人员在实践中的'应变能力与处理能力等。
四、应急救援
在工作中紧急情况发生后,领导小组根据具体情况,可就近调配救援人员、物资设备。主要物资及人员职责安排如下:
(一)物资准备:
由综合办负责防暑降温药品的准备,并搞好后勤保障,具体如下:
1.药品:仁丹、藿香正气液、菊花茶、降火凉茶、绿色保健食品等。
2.后勤车辆:确保车辆合理调配,能随时参与应急救援。
(二)人员准备:
1.防暑降温保障小组。夏季日常作业中,因露天作业环境较多;人员作业分布广,线路长;劳动强度较大等方面的因素,给夏季作业来了诸多不便。为保障员工的合法权益与生命、财产安全,为作业人员营造一个有保障、舒适的环境,在作业人员发生高温不良反应时,由中心主任立即组织该组成员,对事故人员进行转移、与控制,防止作业现场事故人员的增加。使应急行动具有更强的针对性,提高行动的效率,以免造成事故损失。
2.信息联络小组。由支部书记负责了解现场人员情况和经济损失及紧急情况影响范围,每天组织收集天气温度状况,然后采取必要的防范措施,并对己采取的措施和事态发展情况,及时向上级报告和与有关部门的联络。
3.安全保障(警戒)小组。对事发现场的治安工作,由安全生产办主任组织人员负责对险情发展状况进行监控,对各班组人员加强安全教育,以进一步提高安全意识,并组织现场管理人员对工作现场进行安全检查,消除安全隐患,以预防恶性事故的发生,以及一旦发生事故时如何将事故影响控制在最小范围。
4.现场医疗救护小组。当事故发生时,由中心副主任组织调集救护人员对伤员进行现场分类和急救处理,负责在第一时间对伤员实施有效救护;并及时向医院转送。救护人员的主要职责是:进入事故发生区抢救伤员;指导危害区内人员进行自救、互救活动;集中、清点、输送、收治伤员。根据具体情况,迅速制定应急处理方案并组织实施。
5.后勤保障小组。由综合办主任负责组织物资调集、车辆调度,督促检查各项救援措施落实到位。
(三)施救方法:
按病情的轻重一般可以分为先兆中暑、轻症中暑、重症中暑三种。
1.先兆中暑
1)特征:在高温作业环境中劳动一定时间后,出现大量出汗、口渴、头昏、耳鸣、胸闷、心悸、全身乏力、四肢酸软、注意力不集中、动作不协调等症状,体温正常或略有升高,称为先兆中暑。
2)救护:
a.将患者脱离高温作业环境,迅速转移到通风阴凉处,安静休息;
b.补充含盐饮料,并可选服人丹、十滴水、藿香正气丸等。
2.轻症中暑
1)特征:除先兆中暑症状外,还有下列症侯群之一而不能继续劳动者列为轻症中暑:
a.体温在38.5℃以上,面部潮红、胸闷、皮肤灼热;
b.有呼吸及循环衰竭的早期症状,如面色苍白、恶心、呕吐、大量出汗、皮肤湿冷、血压下降、脉搏细弱而快等情况。
c.经过治疗一般在4~5小时可以恢复。
2)救护:
a.有上述症状时,应立即停止作业,将患者脱离高温作业环境,迅速转移到通风阴凉处,安静休息;
b.补充含盐饮料,选服人丹、十滴水、藿香正气液等,敷以湿毛巾,并进行观察;
c.有循环衰竭倾向时,可给予葡萄糖生理盐水静脉滴注;
d.除采取上述措施外,同时向班组主管或分管领导汇报。
3.重症中暑
1)特征:除轻症中暑症状外,出现昏倒或痉挛,或皮肤干燥无汗,体温在40摄氏度以上。
2)救护:
a.同班或周边人员应立即向应急领导小组进行汇报,并及时将事故人员转移至阴凉通风区域,观察其症状,以便于救援人员来时掌握第一手医治资料;
b.采用物理降温和药物降温等方法迅速降温;
c.根据水、盐损失情况而酌量补充,纠正水、电解质平衡紊乱;
d.呼吸衰竭者立即注射呼吸兴奋剂,血压下降者给予升压药物,防治休克;
e.症状特别严重者,应第一时间将其转移到最近的医院进行观察、治疗。
(四)善后处理工作:
根据事故“四不放过”原则,认真做好事故的调查处理工作,采取针对性强的防范措施,加强对各班组的宣传、教育,使每人都掌握夏季施工过程中的注意事项,做到每人都懂得保护自己:懂得救护他人。总结经验教训,杜绝同类事件的再次发生。
五、应急恢复、重新进入
当应急恢复后,重新进入之前必须对危险区进行评价,并且应对事故进行分析,待危险区已确定安全时方可进入现场,继续操作。
为进一步做好高温天气职工防暑降温工作,切实维护职工安全健康权益,我司针对高温天气,采取切实有效的措施积极备战高温天防暑降温工作。
一、狠抓责任落实。认真开展高温天气及其骤变对本行业、本领域、本单位、各岗位的影响,针对性地部署安全生产及防暑降温工作,严防因高温天气引发及其骤变中暑和生产安全事故。
二、加强宣传。采取广大职工喜闻乐见的形式,普及防暑降温的重要意义以及防范高温中暑的基本知识,增强广大从业人员和社会公众的自我保护意识。积极开展防暑降温培训和应急演练,提升劳动者防范意识和自救互救能力,确保防范工作落实到每个企业、每个班组、每个高温岗位,限度的减少高温中暑造成的职业危害。
三、全面排查。充分发挥行业主管部门及乡镇力量,对本地区易发生高温中暑事件的行业领域进行全面排查,制定和落实夏季工作场所防暑降温的各项措施,配备必要的通风或降温设备,提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境,按时发放高温津贴,保障劳动者的身心健康。关注天气变化对受限空间作业、高坡围墙、厂房设施、防雷防汛防治系统的影响破坏。
四、严格执法。会同卫生计生、人力资源和社会保障以及工会组织,按照职责分工,协调配合,相互支持,形成工作合力,加大对高温作业场所的监督检查力度,严厉查处危害劳动者身体健康的违法行为。同时,认真履行综合监管职责,督促指导各有关行业主管部门做好本行业(领域)内的防暑降温工作,特别要督促相关部门加强对建筑工地、露天作业场所和高温作业岗位的夏季防暑降温措施落实情况的监督检查。通过严格执法,推动用人单位扎实做好夏季防暑降温工作。市安监局将不定期对各区县防暑降温工作开展情况进行抽查。
星期日的下午,天空灰蒙蒙的,让人的心情也跟着变得沉重起来。不一会儿,雪花在空中翩翩的飞舞着落了下来,雪越下越大,占据了整个天空,大地上铺满了洁白的雪。一片片洁白的雪花像鹅毛、像柳絮,晶莹光亮,井然有序的徐徐落下。
我站在雪中欣赏着雪花优雅的舞姿,感受着雪花清清的凉爽。我不住四处观望着,雪花像一个个小仙子轻轻的飞舞,落在广场上、小桥上、马路上、房顶上、河面上、行人的身上,还有我的手掌中,用优雅的舞姿绘画着一个美丽的洁白世界。我和雪花一起跳舞。
一会儿从不远处传来妈妈的声音。琳琳我们回家了,外面开始冷了。妈妈缓缓走到我身边。
我回头看向妈妈,身上也站满了小雪花。我开心的问妈妈:妈妈,你能想起几首描写雪的诗句吗,要好听的。
妈妈随即念道:片片随风整复斜,飘来老鬓觉添华。江山不夜雪千里,天地无私玉万家。
我也想起了一首:不知庭霞今朝落,疑是林花昨夜开。
妈妈也不甘示弱:梅须逊雪三分白,雪却输梅一段香。我和妈妈一边极力的在大脑中挖掘着描写雪的诗,一边开心的走向家的方向。
回到家里我开始到处寻找描写雪的诗词。因为雪太美了,这就是爱屋及乌吧。哈哈!
乌云渐渐遮住阳光,一步一步将我们关在黑色的囚牢之中,无法挣扎。
要下雨了!不知谁说了这么一句。我抬起头,希望这场雨能下的晚一点。我们正在上体育课,空旷的操场无一遮拦物,无法避雨。等来了下课铃,而雨滴也落到了头上。站好队,同学们争前恐后的进了食堂,生怕晚了一步就会淋成落汤鸡。
千万别下,千万别下大家都在心中默念,可惜天公不作美,下起了倾盆大雨。
最早吃完饭的几个同学走到食堂门前,犯了愁。怎么办?教室离食堂远着呢!没办法,我们把心一横:跑回去!雨水模糊了视线,但我们仍在雨中奔跑着,乐不彼此。
我们以最快的速度跑回了教室,大家都气喘吁吁。我们却萌生了一个新的想法:送伞。外面的雨太大,而我们刚好又最早到教室的,有何不可呢?于是,我们拿起几把伞,奔下楼梯。
那些还在食堂门口犯愁的同学,看到我们后,仿佛抓住了一把救命的稻草,接过我们拿来的雨伞。别班的同学肯定都羡慕红了眼,目光一齐投向我们。我们也不好意思,拿着多余的伞,问他们:你们打这把吧,回到教室的时候还给我们就好了。
那些同学们连忙谢谢,便撑起伞走回教室。
虽说是下雨,但我们的心情像是吃了一块蜜糖,从头到脚都是甜的。心中被一股莫名的力量占据着,让大家合不拢嘴。
下雨了。一句话,掀起了同学们心中的波浪。
下雨了。
马上就要迎来中华人民传统的节日春节了。过年可好啦,能吃很多的美味佳肴。有四喜丸子、红烧狮子头、清蒸鱼等很多很多的好吃的,还能收到压岁钱。我们小孩子最喜欢的事就是过年了。哎,爸爸回来了,我来问一下他们小时候是怎么过年的。
爸爸听了我的问题后,便滔滔不绝地说了起来。我们小时候啊,可没有你们现在这么幸福,想要什么就要什么,想吃什么就吃什么,只有逢年过节才能吃到肉。虽然这样,可我们那时还是觉得很幸福。正巧,妈妈买菜回来了,听见我们的对话,便说:是啊,现在的生活这么幸福,你可要好好学习,将来报效祖国呀!
问完了爸爸妈妈就该问奶奶了。我跑到厨房,这时,奶奶正在包饺子,我走到奶奶身旁问:奶奶,你们小时候怎么过年呀?奶奶说:我们小时候啊,比你爸爸妈妈他们还苦,一年甚至几年的时间才能吃上一回肉。想想那时的生活,真是令人心酸呀!奶奶说着说着,还抹起了眼泪。最后,奶奶也像爸爸妈妈那样叮嘱我,要我好好学习,长大为祖国效力。
听了爸爸妈妈和奶奶的话,我受益匪浅。祖国这些年进步得这么快,我一定好好学习,让祖国更加繁荣。
文章来源://m.386h.com/shiyongfanwen/6173.html
更多