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幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表。
谈话谈心记录意义在于记录和保存人们之间的交流和沟通,以便日后回顾和反思。通过记录谈话谈心,可以帮助人们更好地理解彼此的想法和感受,促进更深层次的交流和理解。以下是小编为大家收集的一对一谈心谈话记录(精选9篇),欢迎大家分享。
幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表 篇1
单位:xx党支部。
时间:20XX年X月X日。
地点:会议室。
谈话人:A。
谈话对象:B。
谈话内容(要点)
A:根据党支部的安排,我们两个谈谈心。怎么样,您先谈一谈?
B:这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会,这给我的党内生活开了个好头。通过参加学习教育,也真的感到提高很快,收获很大。这样系统地学习总感到自己表现还是挺优秀的,通过党性分析,查摆问题,才真正找到了不足,看清了努力的`方向。比如说:做学习型、知识型党员啦,增强创新意识、进取精神啦,高标准、严要求啦,立足岗位处处发挥模范带头作用啦等等。差距还大的很哩,真是不学不知道,不学不得了。
A:从你的谈话中,能真切地感受到。你的学习态度很认真、提高很明显,收获也很大。你虽是一位只有两年党龄的党员,我感觉学习方面不如你深刻。这次教育虽然我也学完了必学内容,但还是不深不透。再一方面,我平时与组织内的党员谈心较少,对他们在生活上关心不够。另外,我还得按你上面说的那几个方面去努力,咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
B:您说的对,我还想借此机会给您建议。我感到我校党员发展和组织建设步子太慢。
A:对于这个问题,支部已引起高度重视,我们要积极做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。
幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表 篇2
时间:
20xx年xx月xx日
地点:
校长办公室
会议主题:
部署我校党支部党建工作
参加人员:
小虎、小董、小张
主持人:
小虎
记录人:
小董
会议记录:
1、加强师德师风建设,精心打造优质教师队伍。以活动为载体,坚持开展面向社会承诺活动,承诺的重点放在教师爱岗敬业、尊重学生、规范言行、建设和谐的师生关系和家校关系上,严格实行师德失范一票否决制,杜绝体罚和变相体罚学生、不尊重学生个性随意处罚等现象的发生。大兴学习之风,修师德、强师学、提师能。进一步加大对优秀教师的宣传力度,以典型引路,以典型带动一般,不断壮大名优教师、骨干教师队伍。
2、依法规范办学行为,深入推进素质教育。深入推进新课程改革,严格实行科学的作息时间和静校制度、严格实行素质教育评价制度。进一步改进学校德育工作, 深入实施素质教育,努力培养高素质的社会主义现代化建设人才。
3、抓好校园安全工作,努力构建“和谐校园”。从维护学校稳定、社会稳定,构建和谐社会的高度,学校与教师签订安全工作责任状,按照预防为主,防治结合的要求,认真查找安全方面的漏洞,特别要高度关注午间、课间、体育与活动等特殊时段的学生行为规范,加强学校体育设施设备、校园活动场地安全、食堂食品卫生安全制度的检查与落实,广泛开展安全教育和安全排查工作,把安全工作作为行风建设的一大重点工作抓严抓实。积极为学生创造平安、健康、文明、和谐的校园环境。
4、加强教学检查,完善教学管理。认真落实提出的教学工作“十字”方针:备课要“神”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,活动要“勤”,考核要“严”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”。继续开展教学常规检查,每月至少一次。强化对重点工程、重点工作、紧急工作的督查。校长室要加大对制度执行情况的督查力度,严格执行领导干部外出请假制度、重大事项报告制度、紧急信息报送制度,严肃查处有令不行、工作失职行为,确保政令畅通。
5、提高服务质量,改进工作作风。对来访人员做到热情接待,耐心倾听,及时处理。对上级交办的重要信访,按规定做好反馈工作。
6、加强廉洁自律,虚心接受群众监督。建立健全各项规章制度,公开办事程序,加大监督力度,着力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。进一步推进校务公开工作。认真执行公务接待有关规定,严格控制接待标准。树立“八荣八耻”的社会主义荣辱观,自觉遵守党风廉政建设的各项规定,始终保持严谨的生活态度和生活作风,主动接受基层群众和社会各界的监督。
7、创造一流成绩,开创教育工作新局面。紧紧围绕“注重内涵求提升、加快发展求均衡、探索创新求突破”的总体思路,树立敢为人先的勇气、争创一流的精神,按时保质保量地完成既定的目标,力争在改善办学条件上实现新突破,推动我校教育的快速、优质、和谐发展。
幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表 篇3
A:“根据组织要求,今天和您进行谈心谈话,我们一起从思想、工作、作风等方面深刻查摆问题,剖析自我,您作为支部的纪检委员,对自身做了哪些反省呢?”
B:“纪检委员主要的职责是在支部委员会的领导下,负责支部的纪检监察工作,负责党的作风建设,经常对党员进行党规、党法和党纪教育,防止和纠正党内不正之风;对党内进行纪律监督,检查党员遵守纪律的情况。虽然过去在自己的本职工作中做得不错,但也存在墨守成规,按部就班,缺乏思考和创新的问题。”
A:“不错,你能认真自我反省并察觉到自身问题。对于工作按部就班满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究并进行创新,难以从本质上提高工作质量。”
B:“勇于开拓创新才能得到进步。我们应该严格遵循新党章对我们的要求,务实创新,始终站在时代发展的前列,解放思想,实事求是,与时俱进。身为党员,更应该去完善自身,不拘泥于现在,但在这方面我们是有所欠缺的。”
A:“能发现自身问题,并正视这些突出问题,还要在理想信念上对自己设有高标准、严要求,业务学习要专心。那你对于新一阶段的纪检工作有什么规划呢?”
B:“20xx年的纪检工作开展,主要围绕三个方面进行,一、强化政治监督,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用;二、强化问题导向,坚持正风肃纪专项整治一起抓,着力整治群众身边腐败和作风问题;三、强化自身建设,提升监督执纪问责专业本领!”
A:“很好,坚持稳中求进。”
B:“我们一起努力,争取建设最有活力、有力量、有纪律的党组织。”
幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表 篇4
时间:
20xx年6月10日
地点:
书记办公室
谈心人:
小乔书记
谈心对象:
政教处主任小朱
会议记录:
小乔书记:怎么了,这一段时间以来,我感觉你的状态不是太稳定啊?
小朱:我这一段时间以来,工作、生活状态都不是特别好,感觉整天没有工作动力、没有压力,看到别人说话时就想说话,有时候还很烦,,我也不知道怎么办啊?
小乔书记:你能意识到这一点,这说明你对自己还是比较负责任的,这一段时间以来,要真正坐在那里钻研政教工作,对工作不执著,并且找不到推动自己学习的力量,这些都能理解,但是这种状态是极其不健康的。究竟为什么不能满腔热情的去完成一些我们力所能及的事情呢?我觉得首先是你的心不静。其次是心态的问题。
小朱:你说的对,我就是心静不下来,浮躁。自己控制不住自己。
小乔书记:关于这个问题,我有个主意,说给你听听,你回去之后可以试试,如果有用的'话,你可以用下,如果不行,我们再坐在一起探讨。一是练字,当你心烦浮躁的时候,拿出来字帖练练,用心写,直到自己平静下来;二是读书,读一本励志的书,看看别人成功的例子,锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本,比如说:《教师》、《读者》。三是做自己擅长的事,就当是巩固训练,当你的心静下来时,再做其他难一些的题。这样的话,工作学习感觉很充实,又没有浪费时间。这几条你可以试试看。
小朱:嗯好,谢谢乔书记我回去试试。
小乔书记:“其实,你们这个年龄的人,最缺乏的是吃苦的精神,缺的是执著的精神,很多事情做一个头就没有了尾,缺的是一个健康积极向上的心态!缺的是一种敢做敢当的气魄!在一些成功人士的心里,永远都有一条信念支持着他!你是一个聪明的人,并且你的人际关系交往很和谐,如果你能够认真思考自己的未来,给自己定一系列的小目标,立长志!相信你的未来一定是美好的!一定会成功!
小朱:谢谢乔书记,今天的谈话使我受益很多,我会尽快调整好自己的心态投入到以后的工作中的。
幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表 篇5
谈话时间:20xx年xx月xx日
谈话地点:办公室xxx
谈话人员:教师xx 学生xxx
谈话内容:
师:刚开学学习状态怎么样?
生:从松弛的假期生活到学习状态的进入还需要一定的调整时间,刚开学自己的心还没有完全收回来,作息规律也有一定的改变。上课的时候打不起精神,但是正在逐渐调整这一现状,晚上尽量早睡,早上尽量早起。
师:最近与同学关系如何?
生:跟同学关系都挺好的,我们班的同学心肠很好,乐于助人,有什么事情都相互帮助,对人也很热情,班级氛围比较温馨,大家相处得都比较轻松愉快。
最后,教师说如有任何困难,在闲暇时间可以来办公室或打电话寻求帮助。
幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表 篇6
尊敬的各位教职工:
大家好!
在这新学期的开端,我非常高兴能与大家再次相聚,共同为孩子们的成长努力。
幼儿园是孩子们成长的摇篮,我们是这个摇篮的守护者。我们的每一个微笑、每一句话语、每一个举动,都可能在孩子的心中留下深刻的印象,影响他们的一生。因此,我们要时刻保持良好的.工作状态,用满满的正能量去感染孩子们。
这学期,我们将进一步完善我们的教育教学体系。引入更多先进的教育理念和方法,让我们的课程更加丰富多彩,更能满足孩子们的发展需求。同时,加强教师培训,提升大家的教育教学水平,为孩子们提供更优质的教育。
在后勤保障方面,我们也要做到尽善尽美。保证孩子们的饮食健康、营养均衡,园内设施设备的安全、完好。
老师们、职工们,让我们以饱满的热情、高度的责任感,投入到新学期的工作中。让我们一起为孩子们的幸福童年努力拼搏!
谢谢大家!
幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表 篇7
亲爱的家长朋友们:
你们好,首先我代表xx幼儿园全体教职员工向您表示衷心的感谢。
感谢您把孩子最珍贵的童年和最重要的学前阶段托付给我们。
我是一位园长,同时我也是一位母亲,我相信让孩子拥有一个快乐童年是每一位家长的愿望,我也正是本着这样的愿望,来到xx幼儿园,希望通过我与整个教师团队的努力,能够真正的守护孩子们的快乐童年,成就孩子们快乐人生。
教育不仅应该是知识和技能的获取,更是一个有意义的学习过程,是孩子主动或被动的去探索、发现、并解决问题的过程。
孩子的好奇心是与生俱来的,所以我们只要为这一过程准备好足够的引起孩子好奇心的事物就好。
在xx,我们会根据不同的年龄阶段、不同的发展水平和季节特点,来创建丰富而有趣的环境,引起孩子的兴趣,满足孩子对不同感官体验的'需要。
在这个过程中,xx教师始终秉承着:聆听、陪伴、相信、赞美、感恩的师训。
尊重孩子们的自由表达;陪伴他们一起游戏;相信他们一定能够做好;赞美他们的每一次的努力与成就;陪同他们一起感恩,感恩祖国、感恩父母、感恩同伴。
xx幼儿园希望我们的宝贝长大后能够比我们更精彩。
20xx年x月x号是xx幼儿园新学期开学日,很期待看着宝贝们穿着制服,可爱又精致的模样,自己背着书包走进幼儿园,会让家长和老师满是欣慰与感动。
当然,对于我们来说,更多的还是责任。
我们已经准备好:让孩子们来欣赏这个世界、来理解这个世界,并且按照他们自身的特点积极地参与这个世界,我们坚信,宝宝们会自由快乐的成长,并最终成为乐观、自信、勇敢、承担、创新、有礼、独一无二的自己。
再次感谢大家对xx际幼儿园的支持!
幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表 篇8
该老师温婉娴静,对待学生宽厚平和,总是以期待的心理鼓励的眼光看待每一个学生。为了提升自己惠及学生,她积极参加各种教师进修培训,并迅速应用所学付诸实践,取得了很好的'教学效果。为了适应信息社会对教师素养的新要求,她苦学与美术教学相关的应用软件,短短的一年时间里迅速掌握了Photoshop,illustrotar,flash等,足见其用心之至。
除了用心教学之外,作为美术教研组的组长,老师也能够与老师们通力合作,在和谐氛围之中,把教研组的工作做得有声有色。
幼儿园领导与教职工谈心谈话记录表 篇9
该同志在一年的支教工作中,以饱满的工作热情、求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心爱护学生,利用各种手段激发学生学习兴趣,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。
虽不善于表达自己的情感,但只要了解他的人无不为他那爱岗敬业的精神所震惊。他对待工作学生非常负责,永远将学生放在第一位。作为班主任的他很会团结集体,体育课时他组织学生,和学生们一起打篮球,也会和女同学打羽毛球。
他很关心爱护学生,在我们班水痘肆虐期间,他为我们买预防药,给宿舍消毒,到处奔波,却从无怨言,他经常为班级制定一系列的.规章制度,把班级的各项事务管理的井然有序。虽然他平时对我们很严格,但古人云:严师出高徒。
所以我们一致认为“师德标兵”的称号梁志勇老师当之无愧!
文章来源:http://m.386h.com/shiyongfanwen/78804.html
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